7 Emplois pour Gestionnaire De Données - Maroc

Fiche de poste

MANAGER DATA / (TABLEAU - TALEND) - CDI

Lieu de travail : Casablanca

2 jours de télétravail

Contexte
La société est une société française qui connaît une croissance exponentielle depuis sa création.

La maintenance corrective et évolutive de l’essentiel du patrimoine web et applicatif implique, plus que jamais, une évolutivité accrue du SI de la société, afin de:
Répondre aux attentes des clients (Extranet, service client, espace client, Souscription )

Offrir aux collaborateurs (Marketing, Ventes, Gestion, BI ) le niveau de performance indispensable à l’exercice de leur travail au quotidien, et leur permettant de suivre la croissance rapide de l’entreprise.

Mission

En tant que manager, vous serez amené à réaliser les tâches suivantes:

- Contribuer à identifier les besoins Business Intelligence de la direction des opérations clients
- Une bonne connaissance des outils Tableau et Talend
- Maintenir et faire évoluer l’outil Tableau en fonction des besoins internes
- Collecter les données, les préparer et les fiabiliser via Talend ou autre
- Assurer la stabilité et l’optimisation des flux de données et garantir la qualité des données restituées.
- Conception et réalisation des reportings et dashboards sur TABLEAU à destination des différents services (opérations, finance, ventes )
- Développer des reporting détaillés pour le pilotage, l'aide à la décision et la prédiction.
- Accompagner les équipes métier dans la mise en place de nouveaux projets afin d’assurer la continuité et l’évolution de l’écosystème Data
- Maîtriser parfaitement les outils de reporting (Tableau software)
- Rédiger (et éventuellement compléter) les spécifications fonctionnelles et techniques
- Mise en place de l’intégration et du déploiement continu
- Déploiement des nouveaux Dashboard sur l’ensemble de environnements

Profil recherché
- Formation école d’Ingénieurs, Bac+5
- Langages : Python, Scala
- BI : Tableau
- ETL : Talend
- Plateforme logicielle : SGBD
- Web service : REST, SOAP
- Méthodes : UML, Merise, Design Pattern
- Base de données : PG SQL, MYSQL, SQL, procédures stockées
- Gestion de la relation client : Salesforce
- Autre : XML, Powershell, shell, test automatisé (TDD)

Compétences comportementales
- Vous êtes autonome, bien organisé(e), capable de piloter une équipe et êtes force de proposition.
- L’adaptabilité est également une compétence indispensable.
- Vous êtes curieux(euse), vous aimez relever des défis en équipe et vous dépasser.
- Vous avez le sens du service et vous êtes capable de vous adapter à des environnements à forts enjeux.
- Passionné(e) par les nouvelles technologies

Type d'emploi : CDI

Salaire : à partir de 20 000,00DH par mois

Formation:

- École d'ingénieur (Exigé)

Expérience:

- TABLEAU SOFTWARE (Exigé)
- TALEND (Optionnel)
- PYTHON (Optionnel)
- SCALA (Optionnel)

Casablanca
- Publiée le: 15 Feb-17:17
- Annonce N°: 9397677

Nous recrutons pour l’un de nos clients prestigieux spécialisé dans les métiers de finance de proximité un Data Administrator Manager sur Casablanca qui aura commePrincipales responsabilités :Exploiter et paramétrer les systèmes et BDD:

- Créer, modifier, supprimer et administrer les bases de données.
- Implémenter les droits d’accès aux bases de données tels que validés. Contrôler le bon fonctionnement du dispositif de sauvegarde, et exécuter les tâches d’exploitation correspondantes. Paramétrer la solution de transfert de fichier et s’assurer de son bon fonctionnement.

Profil recherché:

- Formation : Bac+5 (Master ou Ingénieur IT). Expérience professionnelle : 4 ans dans un poste similaire.
- Domaine : Banque / Finance / Assurance
- Fonction : Informatique - Développement Hardware
- Contrat : CDI
- Entreprise : confidentielle
- Salaire : A discuter
- Niveau d'études : Bac plus 5
- Annonceur:
- Mme BACHIRI

**Mission**:

- Travailler en étroite collaboration avec les clients pour comprendre leurs besoins en matière de données et d'intelligence artificielle
- Etre responsable du delivery des projets Data/ IA
- Participer à l’identification des cas d'usages et aux phases d'exploration pour fixer l'éligibilité du cas d'usage, définir les hypothèses de données nécessaires, estimer le ROI, les impacts macro du déploiement sur les processus et le SI et garantir le respect de la protection des données personnelles.
- Encadrer le consultant junior Data & IA dans ces missions
- Définir des scénarios d'implémentation des solutions retenues dans le contexte client en prenant en compte des dimensions à la fois d'organisation, de processus et de technologie.
- Déployer des solutions d'IA, et gérer l'intégration avec des systèmes existants.
- Assurer une veille technologique en vue d’être au diapason des nouvelles technologies sur l’intelligence artificielle pour s’instruire et pour proposer aux clients des solutions innovantes.
- Participer à l’acculturation des équipes internes et des clients sur les sujets d’IA

**Profil Recherché**:

- Bac+ 5 d’une grande école d’ingénieur ou Master avec une spécialisation en IA ou en Big Data, 2 à 4 ans d’expérience dans la data
- Avoir une bonne maîtrise et compréhension de l’univers de l’IA et de l’utilisation de la donnée
- Connaissances solides en statistique, data science Machine Learning, Deep Learning)
- Expérience de 2 à 4 ans dans le conseil en data/IA ou en tant que chef de projet Data/IA
- Maîtrise du français et l’anglais à l’écrit et à l’oral

**Compétences**
- Maitrise du langage de programmation Python
- Connaissance ou initiation dans le project management/ product management
- Connaissance souhaitée en Power BI et Microsoft Azure
- Capacité de résolution des problèmes/problem solving : structuration, identification des problèmes, collecte et analyse de données, synthèse et élaboration de recommandations
- Capacité à trouver des solutions créatives pour intégrer l'IA dans nos processus et nos livrables
- Capacité à rechercher, tester et présenter des solutions dans une démarche projet
- Capacité à simplifier et vulgariser le volet technique au grand public.

Rabat
- Publiée le: 27 Aug-18:54 Annonce N°: 9600138

Besoin #urgent #Recrutement

Bonjour à tous,

Nous sommes à la recherche d'un Administrateur de Base de Données pour notre GROUPEMENT STANDARDISATION DATAS.

Compétences techniques:

- Compétences en bureautique ;
- Maitrise de Microsoft (Word, Excel) ;
- Bon niveau en langue française.

Niveau et type de formation:

- Bac+3 en Informatique.

Expérience : De 1 à 5 ans dans le même poste.
- Disponibilité : #Immédiate

Localisation : #Rabat

Pour les intéressées, merci d'envoyer votre CV.

Bon courage !
- Domaine : Informatique / Multimédia / Internet
- Fonction : Informatique - Systèmes d'Information
- Contrat : A discuter
- Entreprise : FCZ
- Salaire : A discuter
- Niveau d'études : Bac plus 3
- Annonceur:
- DRH-FCZ

**Short Description**:
Rattaché(e) au Head Of Operations, vous serez en management d’une équipe, en assurant une satisfaction client et une cohésion d’équipe suivant les valeurs de Capgemini Engineering.

**Qualifications**:
Compétences avancées en statistiques et mathématiques.
Connaissance des langages de programmation (SQL, Python, R, VBA, etc.).
Connaissances des instruments de Business intelligence.
Connaissances en machine learning,AI, Data mining, Cloud AWS & Azure
Gestion projet
Management de proximité
Power skills
Result & Solution-oriented
Animation Interne & Externe
Analyse qualité, esprit de synthèse et rigueur
Sens d’engagement et responsabilité
Avoir un bon niveau en anglais (courant : écrit et oral)
Communication
Leadership

**Responsibilities**:

- Contribuer au recrutement, au « staffing » des projets et à la gestion des inter-contrats.
- Assurer le management opérationnel et hiérarchique des Consultants tout en veillant à la fidélisation des ressources et leur montée en compétence.
- Être en charge du management et de la gestion de carrière de ses équipes : (entretiens annuels, augmentations, formation et mobilité, animation des comités carrière etc.)
- Être garant des processus Conception de Capgemini Engineering excellence, assurer la promotion / déploiement de la politique d’entreprise.
- Assurer une gestion optimale de l’allocation des ressources.
- Assurer la sélection et la validation des profils lors des opérations de staffing de l’équipe.
- Piloter au quotidien l’avancement des projets, assure le suivi des actions, des livrables et du plan de charge.
- Animer les différents comités techniques avec l’appui du Project Leader.
- Analyser les risques et propose les plans d’actions avec le Project Leader ;
- Participer à la coordination et la relation entre le projet et le management Capgemini Engineering.
- Réaliser le kit d’intégration et assure la gestion des compétences.
- Assurer le suivi, la mise à jour, la formation interne, la capitalisation et l’enrichissement du référentiel.
- Participer à la préparation des appels d’offre et démarrage du nouveau business
- Proposer des nouveaux chantiers transverses pour mettre en valeur les talents des équipes

**Job Description**
The Global Physical Security (GPS) System Team manages physical security technology across the corporation. Oracle is seeking a highly experienced and multi-talented member of the physical security systems leadership team.
The role is to Implement, develop, and manage the Global Data Center security systems service desk function, providing repair and maintenance services to the entire Global Data Center portfolio. Responsible for standing up the service desk, building a team of embedded contractors and development of SOP's and SLA's to deliver a stellar service desk to support data center security systems deployments 24 x 7.
Leading contributor individually and as a team member, providing direction and mentoring to others. The work is non-routine and often very complex, involving the application of advanced technical and business skills in this area of specialization.
ESSENTIAL FUNCTIONS:
Provides management and oversight ensuring that Oracle's Security Systems are maintained and supported consistently across the globe. These initiatives include, but are not limited to:
+ Develops and manages the Global Data Center Security Service function and team, including the sourcing of appropriate contracted staff.
+ Provides mentoring, development, and guidance to staff, enhancing skills with developmental training programs.
+ Responsible for the global delivery of service and maintenance to Oracle Data Centers utilizing 3 (three) regional service desks.
+ Develops global service processes and procedures; continually enhancing the services provided.
+ Closely controls all elements of service from ticket creation through to resolution, completing regular meetings with service providers and key stakeholders.
+ Participates in the annual VAR business review processes.
+ Closely liaises with the Data Center Systems, Operational and GSOC Teams.
+ Provides monthly service ticket statistical data and analysis thereof.
+ Meets customer service financial objectives by forecasting requirements; preparing annual service budgets; scheduling expenditures; analyzing variances; initiating corrective actions; processing vendor invoicing and payments.
+ Manages spares inventory and replenishment programs.
+ Oversees ongoing alarm reduction and system health check programs.
+ Completes periodical Data Center site reviews and serviceability spot checks.
+ Performs additional functions as directed by the Director of Global Data Center Security Systems as necessary to achieve assigned business objectives.
REQUIREMENTS:
+ Ability to communicate and articulate with a high level of proficiency in both the written and verbal format at all levels, up to and including Corporate Executive leadership, being 100% fluent in English is an absolute requirement.
+ Proven track record in Global Service Desk and Supplier Management, experience in standing up a Service Desk from a blank canvas would be highly attractive.
+ A minimum of 5 years' Security Service Desk Management is essential.
+ Must be self-motivated, but equally comfortable working within a team or alone and requiring minimal supervision.
+ Outstanding interpersonal and customer service skills.
+ Detailed knowledge of Lenel OnGuard and Milestone CCTV is essential. Exposure to additional Physical Access Control, CCTV, Key Management, and Intruder Alarm Systems being extremely desirable.
+ At least 10 years' experience in the Security industry, specifically having gained experience as an installation / repair engineer in the field.
+ Detailed knowledge of ABLOY and other industry standard locking solutions is absolutely required.
+ Experienced in the support of Microsoft Desktop and Server Operating Systems.
+ Working knowledge of IT networks - LAN/WAN, Intranet/Internet, Firewalls.
+ Highly proficient with all basic Microsoft computer software programs and communication techniques.
SCOPE OF RESPONSIBILITY, IMPACT OF DECISIONS AND DEGREE OF SUPERVISION:
+ The Global Data Center Security Systems Service Managers' scope of responsibility will be of a Global nature.
+ The qualified candidate will report directly to the Director, Global Data Center Security Systems who is based in the UK.
+ Works on problems of diverse scope where analysis of data requires evaluation of identifiable factors.
+ This is an Individual Contributor (IC) role requiring minimal direct supervision, management of a global embedded team, carrying a high degree of responsibility and operational impact upon the business function.
+ There is an expectancy of up to 20% global travel.
EDUCATION AND/OR EXPERIENCE:
+ BS/BA Degree desirable but not mandatory.
+ Lenel OnGuard / Milestone CCTV certifications are highly desirable.
+ Ability to show experience in above required essential functions is mandatory.
+ Additional industry certifications are highly desirable, but not absolutely required.
Career Level - IC4
**About Us**
As a world leader in cloud solutions, Oracle uses tomorrow's technology to tackle today's challenges. We've partnered with industry-leaders in almost every sector-and continue to thrive after 40+ years of change by operating with integrity.
We know that true innovation starts when everyone is empowered to contribute. That's why we're committed to growing an inclusive workforce that promotes opportunities for all.
Oracle careers open the door to global opportunities where work-life balance flourishes. We offer competitive benefits based on parity and consistency and support our people with flexible medical, life insurance, and retirement options. We also encourage employees to give back to their communities through our volunteer programs.
We're committed to including people with disabilities at all stages of the employment process. If you require accessibility assistance or accommodation for a disability at any point, let us know by emailing or by calling +1 in the United States.
Oracle is an Equal Employment Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability and protected veterans' status, or any other characteristic protected by law. Oracle will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records pursuant to applicable law.