12 Emplois pour Marketing - Casablanca

Job Location
Casablanca
Job Description
What you need to know?
Winter Internship Summit is a unique experience where you get to live the life of a P&G Manager. Top talents will be invited to our P&G Casablanca office for a full day where we offer personalized trainings, case studies, and a LOT of fun! Also, this summit will enable you to accelerate the process compared to a standard process.
If you're looking for an opportunity to discover your perfect career fit, while receiving the tools, freedom, and support to thrive, then this summit is your gateway to the P&G Winter Internship. You'll step into the shoes of a P&G leader, gaining invaluable, real-world experience by solving challenging business cases.
We offer a range of sought-after internships for those interested in sales, marketing, finance, IT, HR, and more.
Where & When:
P&G Casablanca GO @ Marina Business Center, on November 5th .
Registration will close on the 29th of October
How to apply?
1. Go to pgcareers.com - Filter on Morocco & Choose the winter Internship you're interested in.
2. Complete Online Assessment - Top talents will be invited to Standout Summit and will have an accelerated hiring process.
3. After the summit, selected top talents will be invited for accelerated interviews.
4. After passing the interviews, you will be contacted for the internship offer.
Get started on the path to your own #PGDay1.
Did you know P&G invented the concept of brands and brand management?
Over the years, we have remained consistently state of the art in marketing, always finding new and exciting ways to reach consumers, from the classic store to the most sophisticated digital technology. This is why some of the world's best marketing pros and business leaders started with us. Our brand management philosophy can be summed up in a simple concept: "Consumer is boss", and we believe we have 3 moments to win with consumers' preference:
+ when they browse for your product on the internet,
+ when they choose to buy our product in the store and
+ when they use it at home.
These are what we call the '3 moments of truth'. The first two moments is what we focus on when we market products.
Your Role as an Intern in Brand Management:
You will be offered an internship in a multi-functional Brand team - organized around the brands that we sell (Tide, Ariel, Pampers, Gillette, OralB, Head&Shoulders, .) - consisting of managers with different functional expertise and background (Brand Management, but also Sales, Finance, Product Supply, Advertising and Media agencies)
These are some examples of internship assignments that you could have:
+ You will Co-lead a new launch or evaluating the current strategies of a brand or product.
+ You will Lead monthly market & brand analysis, capture input of multi-functional team to recommend corrective actions for a specific category/initiative
+ You will Work on the design & execution of brand campaigns (media, digital, CRM, instore, PR). Lead campaigns briefs (regional campaign localization or local campaign build up) & follow up on execution
+ Co-leading the digital marketing on your brand (visibility, content, local partnerships, eCommerce etc).
+ Co-developing Market and Initiative Reviews. Organize internal events.
Doing an internship with us is the way experience the company from within, and for us to get to know you, meaning that a lot of time will be invested in your development.
We are an equal opportunity employer, we value diversity and respect different backgrounds.
With us you will feel included from Day#1!
What we offer:
+ Responsibilities as of Day 1 - you will feel the ownership of your project from the beginning, and you will be given specific projects and responsibilities
+ Recognized state of the art marketing skills - you get to test your marketing knowledge and management abilities in real-life situations and obtain insights into the world of brand & business management
+ Continuous coaching & mentoring- you will work with passionate people and receive both formal training as well as day-to-day mentoring from your manager, likely a Brand Manager
+ Dynamic and respectful work environment - employees are at the core; we value every individual and encourage initiatives promoting agility and work/life balance
+ Paid Learning Experience: We treat you like a real full time employee, not only in terms of the responsibility you take on, but also by providing you with a competitive monthly stipend.
Job Qualifications
We are looking for:
+ Students graduating in fiscal year 2026 only.
+ Studying towards a bachelor degree in Business or Engineering
+ Committed to spend min. 3 months during their internship.
+ Passionate about marketing
+ Are born leaders, are hardworking and are passionate to make things happen.
+ Know how to collaborate well across teams and business partners.
+ Have a strong interest and passion for Brand Management
+ Like to bring creativity & innovation to the work.
+ Have strong analytical and critical thinking skills.
+ Can show evidence of achievements in academic and/or non-academic activities.
+ Are proficient in English
Just so you know:
+ The duration of the internship will be spread over the course of 3 to 6 months depending on the student's availability university schedule.
+ As an intern, you'll receive an internship allowance.
About us
We produce globally recognized brands and we grow the best business leaders in the industry. With a portfolio of trusted brands as diverse as ours, it is paramount our leaders are able to lead with courage the vast array of brands, categories and functions. We serve consumers around the world with one of the strongest portfolios of trusted, quality, leadership brands, including Always®, Ariel®, Gillette®, Head & Shoulders®, Herbal Essences®, Oral-B®, Pampers®, Pantene®, Tampax® and more. Our community includes operations in approximately 70 countries worldwide. Visit to know more.
Our consumers are diverse and our talents - internally - mirror this diversity to best serve it. That is why we're committed to building a winning culture based on Inclusion and our ideal candidate is passionate about the same principle: you will join our daily effort of being "in touch" so we craft brands and products to improve the lives of the world's consumers now and in the future. We want you to inspire us with your unrivaled ideas.
We are committed to providing equal opportunities in employment. We do not discriminate against individuals on the basis of race, color, gender, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship, disability, veteran status, HIV/AIDS status, or any other legally protected factor.
Job Schedule
Full time
Job Number
R
Job Segmentation
Internships

**Position:**
Marketing Specialist, New Models
**Job Description:**
**DIVISION:** Global Marketing
**JOB LOCATION:** Casablanca, Morocco
**REPORTS TO:** Marketing Director New Models
**WHO WE ARE:**
**Arrow Enterprise Computing Solutions** (ECS), a part of Arrow Electronics, brings innovative IT solutions to market to solve complex business challenges. We deliver value-added distribution, business consulting and channel enablement services to leading technology manufacturers and their channel partners. We help businesses grow faster, operate efficiently and transform in a dynamic market.
Find more information about us on our page: more about Arrow: Why Arrow ECS? ( you see yourself as our future colleague? If yes - **send us your application in English.**
**JOB DESCRIPTION**
The **Marketing Specialist, New Models** oversees marketing campaigns and execution for one of our global new models suppliers. This will include development of marketing plans specific to this segment and development of programs to support the global business plan. With a strong understanding of demand generation tactics, you will have previously planned and executed campaigns that target and nuture specific personas to leads, with a strong emphasis on digital marketing. You will work closely with the Product Marketing and Commercial Sales teams in the development and implementation of campaigns. You will develop and maintain a high level of rapport with internal and external stakeholders.
**Key Activities**
Duties will include, but are not restricted to the following:
+ Assist in execution of marketing campaigns, including digital marketing, social media, email marketing, and content creation.
+ Collaborate with cross-functional teams including creative, content, communication, and digital marketing to ensure projects are executed on time and on budget.
+ Provide campaign execution tracking, can communicate next steps, and manage timelines with internal/external stakeholders.
+ Oversee the payment process for supplier/partner activities/funding/budgets in Arrow systems.
+ Serve as the point of contact for all stakeholders involved in marketing projects and recruiting, including internal teams and external vendors.
+ Create and maintain project documentation, including project briefs/proposals, status reports, and presentations.
+ Measure and report on project performance, providing insights and recommendations for improvement.
+ Stay up to date with emerging trends and technologies in marketing and project management and apply best practices to projects.
+ Support the creation and editing of marketing collateral, including brochures, presentations, and website content.
+ Ensure that active campaign trackers are kept current with all relative information pertaining to projects.
+ Collaborate with local marketing teams and be point-of-contact for marketing activities internally for the supplier.
+ Development of partner GTM plan to ensure continued adoption of supplier products by Commercial partners.
+ Plan and execute successful demand generation campaigns globally.
**PERSON SPECIFICATION**
The candidate should as a minimum have the following experience:
+ Minimum of 5 years of related experience
+ Minimum 2 years in a channel marketing role preferable
+ Demand generation experience, holding KPIs for lead generation
+ Experience in planning and delivery of digital marketing campaigns internationally.
+ Strong interpersonal and stakeholder management skills
+ Ability to work in a fast-paced environment and handle several projects at one time
+ Strong communication skills in English, verbal and written
**Qualities**
+ Ability to transform business goals and plans into marketing activities
+ Strong project management skills
+ First rate communication and presentation skills, and experience of interacting with different areas of the business
**Skills**
+ Fluent in English
+ Strong writing, presentation and communication skills
+ Proficient in Microsoft Office products
**Arrow is an equal opportunity employer and is committed to create a diverse working environment by providing equal employment opportunity for all qualified persons.**
#LI-KZ1 #LI-HYBRID
**Location:**
MA-Casablanca, Morocco (Boulevard Al Quods)
**Time Type:**
Full time
**Job Category:**
Marketing and Communications
Arrow Electronics, Inc.'s policy is to provide equal employment opportunities to all qualified employees and applicants without regard to race, color, religion, age, sex, marital status, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, disability, citizenship, veran status, genetic information, or any other characteristics protected by applicable state, federal or local laws. Our policy of equal employment opportunity and affirmative action applies to all employment decisions personnel policies and practices, or programs.

Perfecttelemarketing est un centre d'appel en pleine expansion, situé au cœur de Casablanca. Nous recrutons des agents pour participer à la création de trafic. Vous serez en charge de la prospection téléphonique pour inviter des particuliers à se rendre dans des magasins de meubles. Formation assurée. Que vous soyez expérimenté(e) ou débutant(e), nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et en pleine croissance. Nous recherchons des personnes motivées, dotées d’une excellente capacité de communication et prêtes à évoluer dans un environnement stimulant. Rejoignez-nous pour construire votre avenir professionnel dans une entreprise en pleine évolution !
Profil Recherché
Excellentes compétences en communication

Aptitudes à la prospection téléphonique

Motivation et esprit d'initiative

Bonne gestion du temps et organisation

Sens du service client

Capacité à travailler en équipe

Maîtrise de l'outil informatique

Ponctualité et sérieux
Avantages sociaux et autres
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Augmentation au bout de 3mois

Primes sur rendement
Amplitude horaire
8h-18h

Téléacteurs expérimentés ou débutants en création de trafic Vous êtes francophones, débutant ou expérimenté, et vous voulez acquérir de l’expérience tout en ayant un salaire attractif ? Alors rejoignez notre équipe et bienvenue chez Perfect Telemarketing !
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Vous avez plus de 18ans

Vous avez un excellent niveau en français à l’oral comme à l’écrit

Vous vous engagez à être présent et impliqué vos responsabilités quotidiennes

Alors n’attendez plus ! Perfect télémarketing vous propose :
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Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Projet Marketing expérimenté(e) pour diriger et coordonner nos projets marketing et notre équipe composée d’un Traffic Manager, d’un Designer, d’un Développeur Senior, d’un Développeur Junior et d’un Community Manager. Vous serez le point de contact principal pour nos clients, chargé(e) de produire des stratégies efficaces, de suivre les performances et d’optimiser constamment les résultats. Vos missions principales : Superviser et coordonner l’ensemble des projets marketing, en veillant au respect des délais et des budgets Gérer et motiver l’équipe (Traffic Manager, Designer, Développeur Senior & Junior, Community Manager) Être le(la) principal(e) interlocuteur(trice) avec les clients, échanger sur leurs besoins, présenter les stratégies et faire évoluer les projets en conséquence Concevoir, proposer et mettre en œuvre des stratégies marketing adaptées aux objectifs clients Produire et analyser les rapports de performance, proposer des actions d’amélioration continue Optimiser la performance de l’équipe et des campagnes pour maximiser les résultats et la satisfaction client
Profil Recherché
Expérience d’au moins 3 ans en gestion de projets marketing, idéalement dans une agence ou un environnement digital

Capacité à gérer une équipe pluridisciplinaire et à coordonner plusieurs projets simultanément

Excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à échanger efficacement avec les clients

Forte autonomie, organisation et esprit d’analyse et d’optimisation

Maîtrise des outils de suivi de performances, CRM, et techniques marketing digitales
Avantages sociaux et autres
CNSS, situé au 75 Anfa casablanca 5e étage, salle de pause, événements, très grands bureaux et sous sommes présents sur le marché canadien et européen
Amplitude horaire
14H à 22H

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Excellentes compétences en communication orale et écrite, capacité à échanger efficacement avec les clients

Forte autonomie, organisation et esprit d’analyse et d’optimisation

Maîtrise des outils de suivi de performances, CRM, et techniques marketing digitales
Avantages sociaux et autres
CNSS salle de pause, bureaux spacieux et lumineux
Amplitude horaire
14H à 22H

Vous êtes passionné·e par le marketing digital, l’ABM, les stratégies d’acquisition et les funnels de conversion ? Vous avez déjà généré des leads qualifiés à grande échelle et vous aimez mesurer vos résultats en chiffres ? Ce poste est pour vous ! Vos missions : - Élaborer et piloter des campagnes digitales orientées lead gen - Mettre en place des stratégies inbound/outbound (SEO, SEA, Emailing, LinkedIn, etc.) - Optimiser les taux de conversion sur les différents canaux - Travailler en collaboration avec les équipes sales pour qualifier les leads - Analyser, tester, ajuster – toujours dans une logique ROIste
Profil Recherché
- 5+ ans d’expérience en marketing digital / génération de leads B2B

- Maîtrise des outils CRM, d’automation marketing (HubSpot, Salesforce, etc.)

- Esprit analytique, culture du résultat et autonomie
Avantages sociaux et autres
Pourquoi nous rejoindre ?

- Équipe dynamique et bienveillante

- Projets innovants et concrets

- Environnement stimulant avec de vraies perspectives d’évolution
Amplitude horaire
Flexible

Nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(ère) client en acquisition pour rejoindre notre équipe travaillant sur un projet d'assurance automobile. Ce rôle est essentiel pour garantir une expérience client exceptionnelle et pour développer notre portefeuille de clients dans le secteur de l'assurance automobile. Votre mission consiste à : Gérer les demandes entrantes des clients potentiels et fournir des informations claires sur nos produits d'assurance automobile. Identifier les besoins des clients et proposer des solutions d'assurance adaptées. Effectuer des suivis proactifs pour convertir les prospects en clients satisfaits. Collaborer avec les équipes internes pour assurer une mise en place fluide des contrats d'assurance. Maintenir à jour les dossiers des clients et les données de contact dans notre système CRM.
Profil Recherché
Issu (e) d’une formation Bac et plus.



Une première expérience réussie dans le secteur de la relation client Idéalement dans le domaine des assurances.



Parfaite maîtrise de la langue française à l’oral comme à l’écrit.



Connaissances en techniques de vente et capacité à persuader et négocier.



Rigueur, sérieux et implication.

Notre processus de recrutement est conçu pour prévenir toute forme de discrimination (religion, sexe, origine, handicap…). Vos compétences et votre motivation comptent avant tout pour nous .

Si votre candidature retient notre attention, une présélection téléphonique sera réalisée ; puis un second entretien aura lieu avec le management des équipes concernées par le poste ouvert .
Avantages sociaux et autres
Avantages sociaux et autres

Une rémunération attractive (4500Dhs fixe net+primes)



Contrat CDI dès le premier jour.



Des challenges et animations récurrents.



Un plan de formation adapté.



Package social (CNSS-Complémentaire à l’AMO auprès de Sanlam à hauteur de 80%.)
Amplitude horaire
Du lundi au Samedi, de 09h00 à 19h00 ( horaire rotatif )